Inga produkter i varukorgen.
Attendo avskaffar bonussystemet
Bonusar Efter kritikerstorm har Attendo beslutat att avskaffa rörliga ersättningar för operativa chefer i Skandinavien redan under 2021. Det skriver Attendo i ett pressmeddelande. Bonusen skulle betalas ut för att målet för kund- och medarbetarnöjdhet hade uppnåtts.
Attendo mötte kritik efter att ha delat ut bonus till högre chefer under pandemin trots att resultatmålet inte nåtts. Men Attendo rörliga ersättningar bygger på en modell med flera parametrar och eftersom målet om nöjdhet, vad gäller kunder och anställda uppnåddes, utfaller ersättning för dessa men inte för finansiellt resultat.
Någonting är fel
Du är inloggad som prenumerant hos förlaget Pauser Media, men nånting är fel. På din profilsida ser du vilka av våra produkter som du har tillgång till. Skulle uppgifterna inte stämma på din profilsida – vänligen kontakta vår kundtjänst.
Kvalitetsvård.se premium
Läs vidare – starta din prenumeration
Redan prenumerant? Logga in och läs vidare.
”Syftet med de rörliga ersättningarna har varit att belöna förbättringar som leder till ökad kvalitet för de äldre, ökad personalnöjdhet samt en hållbar ekonomi, för att skapa ökat utrymme för fortsatta investeringar och innovationer i omsorgen”, säger Martin Tivéus, vd och koncernchef i ett uttalande.
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
