Teamarbete

Att avbryta eller inte lyssna närvarande handlar sällan om illasinnade intentioner, men oavsett skäl kan bristfällig lyssningsförmåga i en organisation skada verksamheten. Så här säkrar ni er lyssningsförmåga.

Ett gott arbetsklimat höjer också vårdkvaliteten. Det konstaterar cheferna på Akutkirurgavdelning 8 i Västerås som nu kan skörda frukterna av sin satsning på en välfungerande arbetsplats.

Psykologisk trygghet har blivit ett trendbegrepp de senaste åren, men det fungerar inte utan rätt förutsättningar. Organisationsexperten och konsulten Christina Haugsöen vet hur man skapar dem.

För att klara en krissituation gäller det att vara adaptiv och se till att besluten fattas närmast verksamheten. Man behöver en plan för att ta fram en plan, konstaterar Ritva Rosenbäck som nyligen presenterat sin avhandling om kapacitetsstyrning under pandemin.

När medarbetarna började arbeta i multiprofessionella team på hälsocentralen i Valbo hände flera positiva saker. Andelen inhyrd personal minskade, arbetsmiljön blev bättre och patienterna fick en snabbare väg in i vården.

Ett nytt samarbete mellan äldreteamet och akutmottagningen i Sollefteå har minskat behovet av inläggningar – och sparat drygt en halv miljon kronor. Allt började av en ren tillfällighet.

Enligt boken ”The Ideal Team Player” är nyckeln till framgång ödmjukhet, hunger och visdom. Kombinationen kan göra vem som helst mer framgångsrik, menar författaren Patrick Lencioni.

Att få med nejsägare på förbättringsresan kan vara en utmaning, men det går att genomföra med rätt förhållningssätt. Här är fem smarta ingångar.

Västerås och Motala är bäst i landet på hjärtinfarktvård. Med 10 av 11 möjliga poäng delar de förstaplatsen i det nationella kvalitetsregistret Swedehearts årsrapport för 2023. Här Sveriges topp fem inom hjärtinfarktvård.